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Explizit und Implizit - die zwei Zustände des Wissens

Im Bereich des Wissensmanagement unterscheidet man zwei Zustände des Wissens, das explizite und das implizite Wissen.


Explizites und implizites Wissen - Eisbergmodell

Das "Eisbergmodell" veranschaulicht, dass explizites Wissen nur einen kleinen Anteil dessen ausmacht was in einer Person vorhanden ist. Der weitaus größere Anteil ist implizites Unternehmenswissen.

Eisbergmodell

Explizites Wissen :
Arbeitsanweisungen, Dokumentierte Abläufe, Berichte, Zeichnungen.
 
Implizites Wissen :
Erfahrungen, Routine und Können der Mitarbeiter. Impliziertes Wissen ist schwer greifbar, speicherbar und verteilbar.


Tipp Tipp » Um einen Eindruck vom expliziten und impliziten Wissen zu bekommen, versuchen Sie doch mal das "Eisbergmodell" auf Ihr eigenes Wissen anzuwenden. Wieviel Ihres Unternehmenswissens ist dokumentiert und für andere greifbar?


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